Мисс Мегасправка - 2010
Личности Дагестана
Певцы Дагестана
От пользователей

Нет данных для отображения.

Нет данных для отображения.

Нет данных для отображения.

Учиться дальше или работать?

6 июня 2010 -
article83.jpg

Рано или поздно перед каждым молодым специалистом, окончившим среднее учебное заведение, встает вопрос: продолжать ему обучение или же начать работать?

Естественно, решающим фактором в большей степени будет наличие у молодого человека амбиции и желание повысить квалификацию. В таком случае он может без проблем пойти учиться в высшее учебное заведение. Желательно конечно поступать в государственный вуз, так как есть хоть какая-то вероятность последующего трудоустройства.  Но что ждет его там? Во-первых, в ряде вузов установлены правила, что независимо от наличия или отсутствия диплома, ему приходится заново проходить все с начала.  Это отталкивает желание обучаться, они считают, что нет необходимости тратить время на изучение базовых предметов. Желательно конечно поступать в государственный вуз, так как есть хоть какая-то вероятность последующего трудоустройства. Во-вторых, часть молодежи стремится быть независимыми от родителей, а первоначально  обучение требует денежных расходов. Это внесение платы за первый год обучение, расходы на канцелярские принадлежности, и прочее. Поэтому, молодые люди начинают искать своего рода подработки или же устраиваются работать непосредственно по своей специальности, но на более низкие должности. Ведь, работодателю проще диктовать условия своему работнику, тем более  если тот еще является студентом-заочником. Хорошо еще если ему повезет с начальством, но, к сожалению, на практике чаще сталкиваешься с тем, что руководство, не одобряет подобное.  Вот тут-то молодому специалисту и приходится делать выбор продолжать обучение или же посвятить себя работе.

Какова картина может получиться, если молодой человек  выберет работу? Это низкая зарплата, начинание своей трудовой деятельности «с низов»,  медленный карьерный рост. Естественно, кто-то, прочтя эти строчки, может возразить, мол, «вот у меня все было хорошо». Но ведь это единичные случаи!  Не уж-то все так ужасно? Нет.  В таком случае можно просто пройти  определенные обучающие курсы, по профилю его деятельности. Срок обучения, которым составляет от нескольких недель до нескольких месяцев. Это поможет им повысить свою квалификацию в короткие сроки. Да и на подобное, руководство посмотрит более одобрительно.

В любом случае решение вопроса продолжить учиться или работать требует индивидуального подхода. При этом необходимо учитывать разные факторы, как социальные, так и личностные.

В заключении можно лишь добавить, что учиться чему-то никогда не поздно, главное, чтобы оно было оправдано.

Рейтинг: +5 Голосов: 5 1996 просмотров
Комментарии (11)

← Назад